Ocena osób zatrudnionych w przedsiębiorstwie
Każde przedsiębiorstwo składa się z poszczególnych części. W sytuacji wielkich korporacji są to najczęściej różne działy. W małych firmach te części to pojedynczy pracownicy. Osoby te są w przedsiębiorstwie najbardziej istotne, ponieważ to ich wyniki pracy składają się na działania i ewentualne pozytywne wyniki całej firmy. Ważne jest więc, by ludzie zatrudnieni w ramach firmy odczuwali komfort.